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文档摘要

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;A.招聘总成本;B.降低招聘标准;B.忽略紧张情绪，继续提问;C.工作经验丰富程度;C.职业发展机会和培训体系;答案：A;答案：ABCD;通过设置压力情境考察候选人，所以选ABCD。;A.工作经历真实性;D.增加招聘广告投放量;解析：招聘周期反映招聘速度，招聘渠道有效率评估渠道效;解析：招聘效果需综合考虑招聘到的人才质量、是否满足岗;答案