2025年国民经济管理专业题库——企业管理领导力培养与团队建设

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一、案例分析题

要求：根据以下案例，分析企业领导力在团队建设中的重要性，并提出相应的提升策略。

案例：

小明是一家大型制造业企业的部门经理，负责带领一个由10名员工组成的团队。然而，这个团队一直缺乏凝聚力，员工之间沟通不畅，工作效率低下。小明发现，尽管他经常与团队成员进行沟通，但问题依然没有解决。在一次团队会议上，小明意识到，自己可能缺乏有效的领导力。

问题：

1.分析小明团队存在的问题，并指出这些问题对团队建设的影响。

2.结合案例，阐述企业