基本信息

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文档摘要

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环保公司记过处分执行细则

一、总则

本细则适用于环保公司全体员工。旨在通过明确记过处分的相关规定，规范公司管理秩序，维护公司正常运营，保障公司和员工的合法权益。同时，本细则的制定与执行紧密围绕公司的企业文化、经营理念，在规范员工行为的过程中，实现社会效益与经济效益的平衡发展。公司秉持“绿色环保，创新共赢”的经营理念，注重员工的成长与发展，坚持扁平化管理模式，确保信息传递高效、决策迅速。记过处分作为一种管理手段，不仅要起到警示作用，更要引导员工积极改进，营造良好的工作氛围。

二、记过处分的认定标准

（一）人员相关

1.严重违反公司考勤制度，如一个月内累计旷工达三天及以上，或一年内累计旷工达