2025在线职业心理咨询公司股东会决议执行跟踪管理制度

一、总则

（一）目的。为规范股东会决议的执行与跟踪管理，确保决议落地实效，维护股东合法权益，保障公司战略目标实现，依据《公司法》《公司章程》等法律法规，制定本制度。

（二）适用范围。本制度适用于公司股东会作出的所有决议（含定期会议、临时会议决议）的分解、执行、跟踪、评估及问责全流程，涉及董事会、监事会、总经理、各部门及相关执行人员。

（三）基本原则。遵循“依法执行、分工明确、全程跟踪、权责对等”原则，决议执行需严格依照内容落实，不得擅自变更或拖延。

（四）执行主体。董事会负责决议执行的统筹协调与监督指导；总经理牵头组织决议落地，明确责