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文档摘要

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人力资源的专员笔试试的题目及答案

一、单项选择题（每题2分，共20分）

1.某企业年度离职率计算公式为：（当期离职人数/（期初人数+期末人数）÷2）×100%。若该企业1月初有员工200人，1月末有员工180人，当月离职人数为30人，则1月离职率为？

A.15%B.16.67%C.17.65%D.18.75%

2.以下哪项不属于《劳动合同法》规定的劳动合同必备条款？

A.工作内容和工作地点B.试用期C.劳动报酬D.社会保险

3.某员工2023年6月1日入职，签订3年期劳动合同，其试用期最长可约定为？

A.1个月B.2