基本信息
文件名称:2025木制品加工公司财务岗位不相容分离管理制度.docx
文件大小:26.69 KB
总页数:11 页
更新时间:2025-09-16
总字数:约5.45千字
文档摘要

2025木制品加工公司财务岗位不相容分离管理制度

第一章总则

第一条制度目的

咱们做木制品加工,财务上的活儿最容易出漏洞——比如一个人又管收钱又管记账,可能偷偷把钱挪走;又管木材采购又管付款,可能跟供应商串通多付钱。搞这个制度,就是为了把“容易出问题的岗位”分开,让一个人不能从头到尾干一件有风险的事,比如出纳只管收钱付钱,不能兼管对账和做报表,从根上堵舞弊的口子,保证公司的钱、账、物都对得上,不亏冤枉钱。

第二条制定依据

本制度是照着《中华人民共和国会计法》《企业内部控制基本规范》《会计基础工作规范》,结合咱们公司做木制品的实际情况(比如涉及木材采购付款、生产耗材核算、家具销售收