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文件名称:2025年企业培训师(高级)考试试卷:创新思维与领导力培养.docx
文件大小:43.87 KB
总页数:18 页
更新时间:2025-09-16
总字数:约1.05万字
文档摘要

2025年企业培训师(高级)考试试卷:创新思维与领导力培养

考试时间:______分钟总分:______分姓名:______

一、单项选择题(本部分共20题,每题1分,共20分。每题只有一个正确答案,请将正确答案的字母填涂在答题卡上。)

1.在培训课程设计中,强调“以学员为中心”的理念,主要是基于以下哪种理论依据?()

A.行为主义学习理论

B.认知主义学习理论

C.建构主义学习理论

D.人本主义学习理论

2.当培训对象是跨文化团队时,以下哪种培训方法最能有效提升团队协作效率?()

A.角色扮演法

B.案例分析法

C.