基本信息
文件名称:江苏开放大学2025年秋《冲突管理060202》第一次形考作业参考答案.docx
文件大小:19.84 KB
总页数:6 页
更新时间:2025-09-17
总字数:约2.86千字
文档摘要
江苏开放大学2025年秋《冲突管理060202》第一次形考作业参考答案
单选题
1以下哪种类型的冲突属于同一目标同时兼具吸引和排斥两种力量时产生的冲突?
A.双重(或多重)趋避冲突
B.趋避冲突
C.双避冲突
D.双趋冲突
2、冲突管理的互动作用观点强调管理者应如何对待冲突?
A.完全消除冲突
B.鼓励有益冲突
C.依赖外部调解
D.仅解决破坏性冲突
3、Miller冲突模型中的主要条件是()。
A.趋向目标的倾向性越强,受试者离该目标就越近
B.当两个不能并存的反应倾向冲突时,表露的是强度高的反应倾向
C.受试者离开害怕的刺激越近,回避该刺激的倾向就越强
D.随着目标的靠近,回避倾向程度比趋