数字化转型下BGDCNM公司人力资源管理变革与创新路径研究

一、引言

1.1研究背景与意义

1.1.1研究背景

在当今经济全球化与数字化快速发展的时代，企业面临着愈发激烈的市场竞争。BGDCNM公司所处行业也不例外，众多同行企业纷纷通过提升产品质量、优化服务水平、降低成本等方式来争夺市场份额。在这样的竞争态势下，人力资源作为企业的第一资源，其管理的优劣直接关系到企业的兴衰成败。有效的人力资源管理能够吸引和留住优秀人才，充分激发员工的工作积极性和创造力，从而为企业在市场竞争中赢得优势。

随着数字化时代的全面到来，BGDCNM公司也面临着一系列全新的挑战。一方面，数字化技术在人力资源管理领