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文件名称:2025年劳动经济学专业题库—— 工作满意度对劳动力保留的影响.docx
文件大小:44.24 KB
总页数:14 页
更新时间:2025-09-22
总字数:约1.07万字
文档摘要

2025年劳动经济学专业题库——工作满意度对劳动力保留的影响

考试时间:______分钟总分:______分姓名:______

一、选择题(本大题共15小题,每小题2分,共30分。在每小题列出的四个选项中,只有一项是最符合题目要求的。)

1.根据马斯洛需求层次理论,员工在满足基本生活需求后,最可能追求的是哪一种需求?

A.安全需求

B.社交需求

C.尊重需求

D.自我实现需求

2.研究表明,工作满意度与员工离职率之间存在怎样的关系?

A.正相关

B.负相关

C.无关

D.无法确定

3.哈克曼-奥尔德弗的ER