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文档摘要

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2025年劳动法知识测试练习题及答案

一、单项选择题（每题2分，共20分）

1.劳动者与用人单位建立劳动关系的起算时间为（）。

A.劳动合同签订之日

B.用工之日

C.试用期结束之日

D.劳动者提交入职材料之日

答案：B

解析：根据《劳动合同法》第七条，用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系。

2.某公司与应届毕业生张某签订3年期劳动合同，约定试用期最长不得超过（）。

A.1个月

B.2个月

C.3个月

D.6个月

答案：D

解析：《劳动合同法》第十九条规定，3年以上固定期限和无固定期限劳动合同，试用期不得超过