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文档摘要

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劳动就业服务体系改革与2025年行业竞争力研究报告

一、劳动就业服务体系改革背景与意义

1.1改革背景

1.1.1劳动力市场结构变化

1.1.2劳动力素质提高

1.1.3劳动力供需失衡

1.2改革意义

1.2.1促进就业

1.2.2优化劳动力结构

1.2.3提高劳动者素质

1.2.4推动经济社会发展

二、劳动就业服务体系改革的主要任务与策略

2.1改革任务

2.1.1完善就业政策体系

2.1.2优化就业服务功能

2.1.3加强劳动力市场监管

2.1.4推进人力资源市场建设

2.1.5加强职业技能培训

2.2改革策略

2.2.1创新就业服务模式

2.2.2加强