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文件名称:人力资源管理专业知识与实务测练习题练习题和答案中级经济师练习题.docx
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更新时间:2025-09-25
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文档摘要

人力资源管理专业知识与实务测练习题练习题和答案中级经济师练习题

一、单项选择题

1.下列关于人力资源需求预测方法中主观判断法的说法,正确的是()。

A.主观判断法主要适用于规模较大、结构复杂的组织

B.经验判断法是组织各级领导根据自己的经验和直觉,自下而上确定未来所需人员的方法

C.德尔菲法中专家小组的人数一般以10-20人为宜

D.德尔菲法具有较高的准确性,适合对人力需求进行短期预测

答案:B。

解析:主观判断法主要适用于短期预测,以及那些规模较小或经营环境相对稳定、人员流动不太频繁的组织,A选项错误;德尔菲法中专家小组的人数一般以20-30人为宜,C选项错