基本信息
文件名称:2025年劳动保障近年考试题库(含答案).docx
文件大小:30.2 KB
总页数:25 页
更新时间:2025-09-25
总字数:约7.86千字
文档摘要
2025年劳动保障近年考试题库(含答案)
一、单项选择题(每题1分,共20题)
1.根据《劳动合同法》,以下关于试用期的表述正确的是:
A.劳动合同期限3个月以上不满1年的,试用期不得超过2个月
B.无固定期限劳动合同试用期不得超过6个月
C.以完成一定工作任务为期限的劳动合同可以约定试用期
D.试用期包含在劳动合同期限内,但工资可低于当地最低工资标准
答案:B
解析:《劳动合同法》第19条规定,劳动合同期限3个月以上不满1年的,试用期不得超过1个月;无固定期限劳动合同试用期不得超过6个月;以完成一定工作任务为期限的劳动合同不得约定试用期;试用期工资不得低于本单位相同岗位最低档工