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训练员岗位职责与四步骤课程理论试卷及答案

职位：

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一、单选题（每题3分，共10题，共30分）

1.训练四步骤的正确顺序是?（）

A.准备、呈现、试做、追踪(正确答案)

B.准备、试做、呈现、追踪

C.呈现、准备、追踪、试做

D.追踪、准备、呈现、试做

2.训练员每次最多可以同时带训多少名新伙伴?（）

A.1名

B.2名(正确答案)

C.3名

D.不限

3.以下哪一项不是“训练员的职责”中提到的角色?（）

A.专家

B.教练

C.经理(正确答案)

D.典范

4.在进行建设性回馈时，我们建议采用什么原则，以使对方更容易接受?