基本信息
文件名称:2024年5月中级经济师(人力资源)模拟考试题含答案.docx
文件大小:17.72 KB
总页数:20 页
更新时间:2025-09-28
总字数:约1.4万字
文档摘要
2024年5月中级经济师(人力资源)模拟考试题含答案
一、单选题(共30题,每题1分,共30分)
1.人力资源需求大于供给时需要采取的措施是()。
【A】增加现有人员的工作时间
【B】与合同到期的员工解除劳动合同
【C】限制人员雇用和促使员工提前退休
【D】缩短工作时间
正确答案:【A】
详解:当人力资源需求大于供给时,增加现有人员的工作时间是一种可行的措施。缩短工作时间会使人力更紧张,不符合需求大于供给的应对策略,A选项错误;限制人员雇用和促使员工提前退休适用于人力资源需求小于供给的情况,B选项错误;与合同到期的员工解除劳动合同会减少人力,不利于应对需求大于供给,D选项错误。
2.可以引发