基本信息
文件名称:2025年人力资源管理师专业技能考核试卷:员工激励与团队凝聚力提升,经典试题.docx
文件大小:42.49 KB
总页数:9 页
更新时间:2025-09-29
总字数:约5.63千字
文档摘要

2025年人力资源管理师专业技能考核试卷:员工激励与团队凝聚力提升,经典试题

考试时间:______分钟总分:______分姓名:______

一、单项选择题(请选择最符合题意的选项)

1.根据马斯洛需求层次理论,在满足基本生理需求和安全需求之后,员工最优先追求的是()。

A.社交需求

B.尊重需求

C.自我实现需求

D.求知需求

2.某公司为提高员工绩效,实行了与销售额直接挂钩的佣金制度。这种激励方式主要运用了()。

A.期望理论

B.公平理论

C.强化理论

D.双因素理论

3.赫