基本信息
文件名称:2025年人力资源管理师专业技能考核试卷:员工激励与团队凝聚力提升,经典试题.docx
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总页数:9 页
更新时间:2025-09-29
总字数:约5.63千字
文档摘要
2025年人力资源管理师专业技能考核试卷:员工激励与团队凝聚力提升,经典试题
考试时间:______分钟总分:______分姓名:______
一、单项选择题(请选择最符合题意的选项)
1.根据马斯洛需求层次理论,在满足基本生理需求和安全需求之后,员工最优先追求的是()。
A.社交需求
B.尊重需求
C.自我实现需求
D.求知需求
2.某公司为提高员工绩效,实行了与销售额直接挂钩的佣金制度。这种激励方式主要运用了()。
A.期望理论
B.公平理论
C.强化理论
D.双因素理论
3.赫