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文档摘要

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高级公司培训师

教材各章考点分布资料

第一章岗位职务描述

1、对方案内容的审定,应以开展岗位职务描述工作的基本原则为依据进行,

2、岗位职务描述方案的审核包含６个方面：要看所设计的岗位描述方案是否符合实用性原则；要看所设计的方案是否符合个性原则；要看所设计的方案是否符合教授行为原则；要看所设计的方案内容在操作过程中,是否具备科学性;要看所设计的方案是否符合动态管理原则;要看方案文件结构是否合理.

3、审核报告的撰写方法（3种)：一、报告文稿要客观、实事求是,不仅在内容上重点突出，条理清楚,文字上也要简洁明了、通俗易懂等。二、对岗位职务描述方案内容、文件结构及其表述等方面的评价表述应围绕岗位