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文件名称:2025年高校探访职业试题及答案.docx
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更新时间:2025-10-05
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文档摘要

2025年高校探访职业试题及答案

一、单项选择题(每题2分,共20分)

1.某高校2025届毕业生小李在职业探索中发现,自己更关注工作的稳定性、社会保障和长期发展保障,而非单纯的薪资或兴趣。根据施恩(EdgarSchein)的职业锚理论,小李的核心职业锚最可能是:

A.技术/职能能力型

B.安全/稳定型

C.自主/独立型

D.创造/创业型

2.霍兰德职业兴趣理论中,“现实型(R)”人格倾向的典型职业不包括:

A.机械工程师

B.园艺师

C.心理咨询师

D.汽车维修工

3.2025年某招聘平台数据显示,“数字孪生工程师”“碳管理师”