基本信息
文件名称：2025年人力资源管理师企业并购后的文化整合与群体认同专题试卷及解析.pdf
文件大小：161.28 KB
总页数：10 页
更新时间：2025-10-07
总字数：约7.72千字
文档摘要
2025年人力资源管理师企业并购后的文化整合与群体认同专题试卷及解析1
2025年人力资源管理师企业并购后的文化整合与群体认同
专题试卷及解析
2025年人力资源管理师企业并购后的文化整合与群体认同专题试卷及解析
第一部分：单项选择题（共10题，每题2分）
1、在企业并购后的文化整合过程中，以下哪项是最优先考虑的因素？
A、财务整合
B、文化整合
C、技术整合
D、市场整合
【答案】B
【解析】正确答案是B。文