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文件名称：2025年人力资源管理师股权激励中的员工自主性激发专题试卷及解析.pdf
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总页数：10 页
更新时间：2025-10-07
总字数：约9.36千字
文档摘要
2025年人力资源管理师股权激励中的员工自主性激发专题试卷及解析1
2025年人力资源管理师股权激励中的员工自主性激发专题
试卷及解析
2025年人力资源管理师股权激励中的员工自主性激发专题试卷及解析
第一部分：单项选择题（共10题，每题2分）
1、在股权激励设计中，最能直接激发员工自主性的激励方式是？
A、固定薪酬提升
B、绩效奖金制度
C、限制性股票单位
D、员工持股计划
【答案】D
【解析】正确