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Z公司一线员工流失原因及对策研究

摘要

当前，全球制造业格局和我国经济发展环境发生重大变化，《中国制造2025》作

为我国实施制造强国战略的纲领性文件，明确了战略方针和目标，战略任务和重点，

战略支撑与保障。其后，各地区、各部门均出台了一系列的政策和措施支持制造业企

业的发展。政策支持与市场利好是企业发展的底气，员工作为企业的软实力，是企业

发展的重要支撑之一，因此员工的高流失率成为严重制约企业生存和发展的关键问题。

制造企业“招工难”、“流失率高