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文件名称:高寒地区电力检修员工绩效考核体系的构建与优化研究.docx
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更新时间:2025-10-06
总字数:约4.48万字
文档摘要

高寒地区电力检修员工绩效考核体系的构建与优化研究

一、引言

1.1研究背景与意义

在当今社会,电力供应作为经济发展和人们日常生活的重要支撑,其稳定性与可靠性至关重要。高寒地区由于其特殊的地理位置和气候条件,电力供应面临着诸多挑战,电力检修工作也因此具有特殊的重要性。

高寒地区通常具有气温极低、风雪频繁、昼夜温差大等特点,这些恶劣的气候条件对电力设备的运行产生了极大的影响。低温可能导致电力设备的金属部件变脆、绝缘性能下降,风雪则可能造成线路覆冰、杆塔倾斜等问题,进而引发电力故障。例如,在我国东北地区,冬季的暴雪天气常常导致输电线路被积雪和冰凌压垮,严重影响电力供应。又如,在青藏高原等高海拔高