基本信息
文件名称：2025年人力资源管理师薪酬结构设计专题试卷及解析.pdf
文件大小：162.91 KB
总页数：12 页
更新时间：2025-10-07
总字数：约1.15万字
文档摘要
2025年人力资源管理师薪酬结构设计专题试卷及解析1
2025年人力资源管理师薪酬结构设计专题试卷及解析
2025年人力资源管理师薪酬结构设计专题试卷及解析
第一部分：单项选择题（共10题，每题2分）
1、在薪酬结构设计中，以下哪项是宽带薪酬结构的主要特点？
A、薪酬等级数量多，级差小
B、薪酬等级数量少，浮动范围大
C、固定薪酬比例高，绩效薪酬比例低
D、薪酬与岗位严格对应，变动幅度小
【答案】B
【解析】正确答案是B。宽带薪酬结构的主要特点