基本信息
文件名称:2025年人力资源管理师专业技能考核试卷:劳动保障与福利管理试题.docx
文件大小:42.23 KB
总页数:13 页
更新时间:2025-10-12
总字数:约5.93千字
文档摘要
2025年人力资源管理师专业技能考核试卷:劳动保障与福利管理试题
考试时间:______分钟总分:______分姓名:______
一、单项选择题(每题1分,共20分)
1.根据我国《劳动法》规定,国家实行劳动者每日工作时间不超过__小时,平均每周工作时间不超过__小时的工时制度。
A.8;40
B.7;35
C.8;44
D.7.5;40
2.以下哪种情形属于《劳动合同法》规定的用人单位可以经济性裁员的情况?
A.用人单位生产经营发生严重困难,经劳动行政部门批准后
B.劳动者不能胜任工作,经过培训或者调整工作