2025年人力资源管理师专业技能考核试卷：实战演练，提升解题

考试时间：______分钟总分：______分姓名：______

一、选择题（请将正确选项的代表字母填入括号内）

1.某公司为了适应快速变化的市场环境，计划在未来一年内进行组织架构调整，涉及部门合并、岗位撤销等，此计划属于人力资源规划中的（）。

A.人员编制规划

B.人员素质规划

C.人员补充规划

D.人员晋升规划

2.在招聘过程中，企业采用各种测试方法（如笔试、面试、心理测验、背景调查等）的主要目的是（）。

A.减少招聘成本

B.缩短招聘周期