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工商管理硕士在读工商管理博士国际注册管理咨询师25年民企集团和中小企业多岗位管理经验

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中小民营企业绩效管理团队建设与培养方案

一、引言

在当前激烈的市场竞争环境中，中小民营企业作为国民经济的重要组成部分，面临着资源有限、人才储备不足、管理体系不完善等挑战。绩效管理作为提升企业运营效率、激发员工潜力的关键手段，其实施效果高度依赖专业的绩效管理团队。然而，多数中小民营企业缺乏系统的绩效管理团队建设与培养体系，导致绩效管理流于形式，难以支撑企业战略目标的实现。因此，构建科学、高效的绩效管理团队，并通过针对性培养提升团队专业能