基本信息
文件名称:国开(福建)《劳动合同法(本科)》形成性考核1-4答案.docx
文件大小:8.72 KB
总页数:6 页
更新时间:2025-10-22
总字数:约小于1千字
文档摘要

国开(福建)《劳动合同法(本科)》形成性考核1-4答案

形成性考核一

1.用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定,向劳动者()支付劳动报酬单选题(6分)

A.提前

B.及时分期

C.提前足额

D.及时足额

正确答案:D

2.企业职工一方与用人单位可以订立劳动安全卫生、女职工权益保护、工资调整机制等集体合同,这称为()

单选题(6分)

A.专项集体合同

B.行业集体合同

C.区域集体合同

D.单项集体合同

正确答案:A

3.劳动者可以解除劳动合同的法定情形是用人单位()单选题(6分)

A.变更名称、法定代表人、主要负责人

B.发生合并或者分立

C.变更投资