2025年三级企业人力资源管理师考试（专业能力）自测试题及答案二

一、单项选择题

1.以下不属于人力资源规划内容的是（）

A.战略规划

B.组织规划

C.人员规划

D.薪酬规划

答案：D。人力资源规划包括战略规划、组织规划、人员规划、制度规划和费用规划，薪酬规划不属于人力资源规划的内容。

2.工作岗位分析的最终成果是形成岗位规范和（）

A.培训制度

B.工作说明书

C.工资制度

D.任务计划表

答案：B。工作岗位分析的最终成果是形成工作说明书和岗位规范等人事文件。

3.企业招聘大批的初级技术人员，最适合的招聘渠道是（）

A.校园招聘

B.猎头公司

C.