2025年企业人力资源管理师职业技能鉴定等级考试（专业能力）二级技师综合能力测试题及答案四

一、单项选择题

1.人力资源战略规划的核心是（）。

A.战略实施

B.战略评估

C.战略决策

D.战略目标

答案：D。战略目标是人力资源战略规划的核心，它为规划指明了方向，其他各项围绕战略目标展开实施、评估等工作。

2.以下不属于基于胜任特征的人才选拔流程的是（）。

A.确定岗位胜任特征

B.选择选拔方法

C.员工绩效考核

D.组建选拔团队

答案：C。员工绩效考核是对员工工作表现的评价，不属于基于胜任特征的人才选拔流程，而确定岗位胜任特征、选择选拔方法、组建选拔团队都是选拔