2025年一级企业人力资源管理师考试（专业能力）全真模拟试题及答案二

一、单项选择题

1.企业战略的形成过程是一个（）的过程。

A.自上而下

B.自下而上

C.上下结合

D.由内而外

答案：C。企业战略形成并非单纯的自上而下或自下而上，而是上下结合，高层提出方向，基层提供实际情况和建议，共同推动战略形成。

2.（）不属于人力资源基础职能。

A.吸引

B.录用

C.保持

D.战略规划

答案：D。人力资源基础职能包括吸引、录用、保持等，战略规划是人力资源管理的高层次职能，不属于基础职能。

3.岗位胜任特征模型的建立通常要经过（）个环节。

A.3

B.4

C.