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Z轨道交通公司员工满意度提升研究

摘要

现阶段，我国交通运输事业正在不断发展。Z轨道交通公司作为其中的重要组成部

分，虽然成立时间尚短，但同样为所处区域社会公众提供了高质量的出行服务，目前Z

轨道交通公司始终处于科技创新以及人才管理变革发展的重要阶段。但该企业在发展

过程中始终存在着较为严重的人员流失现象，之所以会出现这种现象与企业员工满意

度较低有着密切的联系。故此，为了解决该企业在员工满意度方面存在的问题，选择

使用问卷调查、文献资料、数据分析等方法，在收集企业内部员工工作归属感