独立董事团队异质性：对会计信息质量与企业绩效的深度解析

一、引言

1.1研究背景与意义

在现代企业制度中，公司所有权与经营权分离，委托代理问题随之产生。为了缓解股东与经理层之间的利益冲突，降低代理成本，独立董事制度应运而生。独立董事作为公司治理的重要组成部分，其独立性和专业性被寄予厚望，期望他们能够监督经理层和大股东的行为，保护中小投资者的利益，并提升公司的决策质量和绩效水平。随着研究的深入，学者们逐渐认识到独立董事并非孤立地发挥作用，而是作为一个团队协同工作。独立董事团队的异质性，即团队成员在年龄、专业背景、任期、供职单位所属行业等方面的差异，可能会对团队的运作和公司的治理效果产生重要影响