基本信息
文件名称:2024年11月人力资源知识习题及答案.docx
文件大小:12.24 KB
总页数:14 页
更新时间:2025-10-25
总字数:约8.34千字
文档摘要
2024年11月人力资源知识习题及答案
一、单选题(共30题,每题1分,共30分)
1.对培训师进行培训的主要内容不包括()。
【A】教学内容培训
【B】教学工具的使用培训
【C】授课技巧培训
【D】教学风度的展现培训
正确答案:(D)
解析:培训师培训主要涉及教学工具使用、授课技巧、教学内容等方面,教学风度更多是个人特质展现,不是培训师培训的主要内容。
2.人力资源费用支出控制包括:①制定控制标准;②差异的处理;③人力资源费用支出控制的实施等三个阶段。正确的顺序是()。
【A】①②③
【B】②③①
【C】②①③
【D】①③②
正确答案:(D)
解析:首先要制定控制标准,明确费用支出的合