基本信息

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文档摘要

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演讲人：

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强化担当实干

目录

CATALOGUE

01

概念与内涵

02

强化必要性

03

培养路径

04

实践应用

05

挑战对策

06

行动展望

PART

01

概念与内涵

担当核心定义

责任意识与主动作为

价值导向与使命感

风险承受与决策魄力

担当体现为对职责的清晰认知和主动承担，要求个体或组织在复杂环境中不推诿、不逃避，以解决问题为导向。

担当需具备在不确定性中权衡利弊的勇气，敢于为决策后果负责，尤其在资源有限或矛盾突出时展现领导力。

深层次担当需以公共利益或组织目标为驱动，超越个人得失，体现对使命的忠诚和长期承诺。

目标导向与执行力

需统筹人力、物力及信息等资源，打破部门壁