基本信息

---

下载

文档摘要

---

第1篇

一、方案背景

随着我国教育事业的不断发展，各类学校招生竞争日益激烈。为了提高招生咨询师的业务水平和工作效率，确保招生工作的顺利进行，特制定本绩效考核方案。

二、考核目的

1.激励招生咨询师不断提高自身业务能力和服务水平，提高招生质量。

2.明确招生咨询师的岗位职责，促进招生工作的规范化、科学化。

3.优化招生团队结构，提高招生团队的整体素质。

三、考核原则

1.公平公正原则：考核过程公开透明，确保每位招生咨询师都能得到公平的评价。

2.客观性原则：考核指标设置合理，考核结果客观公正。

3.动态管理原则：根据招生工作实际情况，适时调整考核方案。

四、考核对象

本方案适用于我校