基本信息
文件名称:劳务外包合同范本【三篇】.docx
文件大小:37.07 KB
总页数:2 页
更新时间:2025-10-30
总字数:约小于1千字
文档摘要
对于客服类外包合同,重点在于服务质量监控。我们与广州客服公司的合同中详细规定了KPI指标:电话接通率≥95%,客户满意度≥90%,平均响应时间≤15秒。支付方式采用阶梯式结算,基础服务费为每月¥42,000元,每超出KPI指标1个百分点,奖励¥1,000元;每低于1个百分点,扣除¥800元。在实际执行过程中,我们发现这种激励机制使服务质量提升了12个百分点,客户投诉率下降了23%。
临时项目类外包合同则更加灵活。以今年1月的系统升级项目为例,合同总金额为¥120,000元,分三期支付:签约时支付30%,项目中期验收后支付40%,项目完全交付后支付剩余30%。合同特别规定了人员调配条款,要求外包