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文件名称:2025年军队文职人员招聘考试(管理学)综合试题及答案.docx
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总页数:15 页
更新时间:2025-11-03
总字数:约5.91千字
文档摘要
2025年军队文职人员招聘考试(管理学)综合试题及答案
一、单项选择题(共20题,每题1分,共20分)
1.某军队科研单位为提高项目研发效率,将原本按职能划分的课题组调整为跨部门、跨专业的项目小组,这种组织变革属于()。
A.结构变革B.技术变革C.人员变革D.文化变革
答案:A
2.根据赫茨伯格的双因素理论,下列属于激励因素的是()。
A.工作环境B.工资待遇C.晋升机会D.人际关系
答案:C
3.军队某基层单位要求官兵每日早8点前完成体能训练并打卡,这种控制方式属于()。
A.前馈控制B.同期控制C.反馈控