基本信息
文件名称:2025年人力资源管理师四级真题试卷(含答案).docx
文件大小:26.76 KB
总页数:8 页
更新时间:2025-11-03
总字数:约4.07千字
文档摘要
2025年人力资源管理师四级真题试卷(含答案)
姓名:__________考号:__________
题号
一
二
三
四
五
总分
评分
一、单选题(共10题)
1.企业招聘中,以下哪项不是招聘渠道选择时考虑的因素?()
A.招聘成本
B.招聘效率
C.岗位性质
D.企业规模
2.在人力资源规划中,以下哪项不属于人力资源需求预测的方法?()
A.时间序列分析法
B.因素分析法
C.人员替换分析法
D.预测模型分析法
3.以下哪项不属于员工培训效果的评估方法?()
A.反馈调查
B.成本效益分析
C.考试测试
D.工作绩效评