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文件名称:人事档案管理制度.doc
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更新时间:2025-11-03
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人事档案管理制度

目的

规范人事档案管理,为人力资源管理服务

适用范围

全公司

学习对象

全体员工

人事档案管理

人事档案分为外部人事档案、内部员工档案和人力资源档案三部分。具体分类见附件。

外部人事档案的管理

在员工转正后需要挂靠档案,可以向人事专员要求为其办理人事档案调动函,转入公司指定的人事档案代理机构,以公司名义集体存档。

员工在公司工作期间的外部人事档案管理费由公司承担。

离职员工外部人事档案应在离职后半个月内,人事专员为员工办理人事档案迁出手续,其本人应当给予必要的配合,如不配合造成的损失由其本