;第1章薪酬管理概论…

第2章薪酬体系的设计方法

第3章工作分析与岗位评价

第4章薪酬诊断与市场调查

第5章薪酬制度体系设计方法

第6章不同岗位薪酬体系的设计方案

第7章津贴、补贴、福利与奖金的设计方法

第8章绩效薪酬制度的设计方法

第9章宽带薪酬设计方法

第10章战略性薪酬体系设计方法

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