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文件名称:完善村医薪酬激励与职业发展规划.docx
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总页数:27 页
更新时间:2025-11-07
总字数:约1.18万字
文档摘要

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完善村医薪酬激励与职业发展规划

说明

培训结束后,应通过问卷调查、座谈会等方式收集村医对培训内容和形式的反馈意见。这些反馈不仅有助于了解培训内容是否符合实际需求,还能发现培训过程中存在的问题和不足。根据反馈结果,调整培训的方向、内容和形式,使培训更加贴近村医的实际需求,提升其学习效果和职业能力。

村医不仅承担个体患者的诊疗工作,还应参与公共卫生工作,如常规健康体检、传染病监测与报告、疫苗接种及健康教育等。明确公共卫生服务职责,有助于提升村医在健康管理和疾病预防中的专业性,使其成为基层公共卫生工作的关键执行者。

除了线上培训,实地培训和集中学习也