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2025年人力资源管理师《实操》真题解析卷

考试时间：______分钟总分：______分姓名：______

一、

某制造企业近年来业务发展迅速，员工人数从500人增长到1500人，但同时也出现了管理效率低下、部门间沟通不畅、核心人才流失等问题。公司管理层决定进行人力资源规划，以期优化组织结构，提升整体效能。请你作为人力资源部负责人，分析该企业进行人力资源规划时可能面临的主要问题，并简述进行人力资源规划需要遵循的主要步骤。

二、

A公司计划招聘10名软件开发工程师，岗位要求熟悉Java语言，有3年以上项目经验。人力资源部设计了线上招聘广告，并在某知名招聘网站发布。广告发布后一周