基本信息
文件名称:2025年中级经济师《人力资源》真题及答案归总.docx
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总页数:20 页
更新时间:2025-11-11
总字数:约5.3千字
文档摘要

2025年中级经济师《人力资源》练习题及答案归总

一、单项选择题(共60题,每题1分。每题的备选项中,只有1个最符合题意)

1.某互联网公司为应对快速变化的市场需求,采用跨部门项目团队形式完成研发任务,项目组成员同时接受职能部门经理和项目经理的双重领导。该公司的组织结构类型是()。

A.直线制

B.矩阵式

C.事业部制

D.虚拟组织

答案:B

2.根据领导生命周期理论,当下属的工作能力强但工作意愿低时,领导者应采取的领导风格是()。

A.指导式(高工作低关系)

B.推销式(高工作高关系)

C.参与式(低工作高关系)

D.授权式(低