能源管理体系建设指导材料之14:7支持-7.1资源

(编制-2025A0)

7支持

7.1资源

7.1.1总则

组织应基于其战略方向、能源方针与目标，系统化识别、提供并维护建立、实施、保持和持续改进能源绩效及能源管理体系所需的资源。资源的提供应与组织的战略方向、规模、复杂性、能源使用复杂程度、风险及合规义务相匹配，确保资源的充分性和有效性，以及各层级责任的有效落实，支持能源管理体系的长期可持续性。

7.1.2资源范围

资源包括但不限于：人力资源、专业技能、技术、数据收集基础设施和财务资源。

a)人力资源；

——具备能源管理、节能技术、设备运维等专业能力的人员，覆盖