基本信息

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文档摘要

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泓域咨询·让项目落地更高效

企业员工绩效目标设定方案

目录TOC\o1-4\z\u

一、项目背景与目标 2

二、绩效目标设定的理论框架 3

三、目标设定的SMART原则应用 5

四、绩效目标的可衡量性与可操作性 7

五、关键绩效指标（KPI）体系的构建 9

六、团队与个人绩效目标的整合 11

七、员工发展与绩效目标的契合 13

八、不同部门绩效目标的协调与统一 15

九、绩效目标设定中的数据支持与分析 16

十、目标达成度的评估标准与方法 18

十一、绩效目标设定与员工满意度的关系 20

本文基于泓域咨询相关项目案例及行业模型创