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文档摘要

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包河人力考试题库及答案

一、单项选择题（总共10题，每题2分）

1.人力资源管理中，最基础的功能是（B）。

A.绩效管理

B.人力资源规划

C.薪酬管理

D.员工培训

答案：B

2.在招聘过程中，使用面试法的主要目的是（A）。

A.评估候选人的综合素质

B.确定候选人的薪资水平

C.了解候选人的工作经历

D.检查候选人的专业技能

答案：A

3.以下哪项不属于人力资源管理的核心内容？（C）。

A.招聘与配置

B.培训与发展

C.市场营销

D.绩效管理

答案：C

4.在员工激励中，物质激励的主要形式是（B）。

A.授权

B.薪酬

C.股票期权

D.荣誉奖