开题报告

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题目名称

中小企业招聘面临的问题及解决策略—以杭州字节信息技术有限公司为例

1.选题背景：

受我国中小企业自身条件的限制，怎样在限定的期限内吸引并保留这些优秀人才是一个亟待解决的课题。中小企业不像大企业那么有名，而且在资金也比大企业差的情况下，找到合适的人才并不容易。当前，中小企业不仅为社会提供了大量的就业机会，给社会稳定提供了保障，也给经济发展带来无穷动力。可在市场竞争日趋激烈的情况下，我国中小企业在生存与发展中也遇到了严峻挑战，所以如何吸引并保留优秀人才就成了不可忽视的课题。在我国，无论是企业还是政府，都在积极地摸索着解