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薪税师方向案例分析考试题

题目：某跨国科技公司薪酬税务合规与筹划案例分析

说明：本案例聚焦于某跨国科技公司在中国的薪酬税务合规与筹划问题，涉及个税、社保、企业所得税等多个税种及政策。考生需根据案例材料，结合相关法律法规及实务操作，分析并解决提出的问题。

一、单选题（共5题，每题2分）

1.案例背景：某美国跨国科技公司在中国设立分公司，雇佣了10名高级工程师，年薪均为100万元人民币。该公司计划通过薪酬结构设计降低个税负担，以下哪种方案最符合中国现行税法规定？

A.全部采用年薪制，不设置奖金

B.将50%年薪转化为年终奖，剩余部分作为月薪