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文档摘要

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2025年现代人员测评试题及答案

一、单项选择题（每题2分，共20分）

1.在人员测评中，以下哪一项不属于常用的测评方法？

A.心理测验

B.行为观察

C.面试

D.物理实验

答案：D

2.人员测评的主要目的是什么？

A.提高员工工资

B.选拔合适的人才

C.增加公司福利

D.减少员工数量

答案：B

3.在人员测评中，以下哪一项是效度的概念？

A.测评的准确性

B.测评的信度

C.测评的客观性

D.测评的全面性

答案：A

4.在人员测评中，以下哪一项是信度的概念？

A.测评的准确性

B.测评的可靠性

C.测评的客观性

D.测评的全面性

答案：B

5.